篮球资讯9月(yue)10日宣 今天(tian)，中国新闻周刊(kan)发布了(le)一篇题为《顶级球员(yuan)，拿不到顶薪？》的文章，其中谈到(dao)了赵睿的转会。
部分原文如下：
若论今夏CBA的球(qiu)员流动，最引人关注的莫过于中国男篮队(dui)长赵睿从新(xin)疆男篮转会加盟北京(jing)首钢(gang)。
北京首钢于上届CBA联赛屈居(ju)亚军，志在持续补(bu)强争冠。
此前(qian)，北京首钢队内已经拥有周琦、陈盈骏和范子铭三位顶薪合同球员，在篮球业界的认(ren)知中，北京首钢(gang)若想(xiang)要得到在新疆男篮持顶薪(xin)合(he)同的赵睿，理论上需(xu)要先与一名现有顶(ding)薪球员解除合(he)同，留出一个“位(wei)置”。因为根据CBA现(xian)行(xing)规定(ding)，每队最多允许(xu)三名顶薪球员。
但最终结果显(xian)示，北(bei)京首钢在成(cheng)功引进赵睿的同时，还保留了原有的三名顶薪球员。
篮球业界起初认为，若(ruo)按(an)此种模式实现引进，首(shou)先需要新疆男篮与赵睿解(jie)除(chu)顶薪合同，让赵睿成为受限自由(you)球员或(huo)自由球员，然(ran)后由北京首钢以C类常规合同（薪资低于顶(ding)薪合同至少50万元人民币）“认领(ling)”并(bing)支付培(pei)养费(fei)，才是运(yun)作的唯一途径。
不过，CBA专家、篮球(qiu)产业人士付政浩对中国新闻(wen)周刊解(jie)释称，CBA现行规定(ding)中，A类(lei)新秀合同和B类保障合(he)同球员在合(he)同期内转会，须与新俱乐部签(qian)署(shu)与原俱(ju)乐部聘用合同剩余年(nian)限相同期限的同类合同，也就是篮球业内所谓的“合同平移”。
但事实上，CBA针对C类常规合同和(he)D类顶薪合同，则完全没有“合同平移(yi)”的规定。赵(zhao)睿加盟新疆男篮超过一年，即可以用(yong)转会的方式来加入北京(jing)首钢(gang)，只要赵睿放弃顶(ding)薪合同，在和北京男篮签约时改签C类常规合同即可，北京首(shou)钢并没有违反(fan)现行规(gui)定。
根据相关规定，如果是“认(ren)领(ling)”，新俱乐部(bu)需支付原俱(ju)乐部一笔培养费，培养费的额(e)度按规定不高于(yu)球员新签合同的平(ping)均一(yi)年年薪。但如果是转会(hui)，CBA对转会费的额度并没(mei)有明(ming)文(wen)规定，北京首钢支付转(zhuan)会费的金额可以自行洽谈。
付政浩认(ren)为，综合而言，可将北京首钢(gang)成(cheng)功引进赵睿，视作“法无禁止即可为、对CBA规则的一种灵活运(yun)用”。
据《新疆日(ri)报》报道，赵(zhao)睿的交易(yi)中，新疆方面将(jiang)获得巨额转会费作为补偿(chang)，相关金额刷新了CBA历史最高(gao)纪录。但随后，北京首钢篮(lan)球俱(ju)乐部官方通过媒(mei)体表示，赵睿天价(jia)转会(hui)北京是谣言。
